据新西兰天威。com,据新西兰广播公司进行的一项调查显示,一些招聘背包客在新西兰农场工作的广告显然达不到最低工资标准,这些广告商除非支付法定最低工资,否则将承担被起诉的风险。

新西兰广播公司发现,在招聘网站上发布的一些招聘广告中,工资实际上低于16.5新西兰元/小时的法定最低标准。

随后,该网站删除了工资不达标的招聘广告,并对发布的招聘信息采取了更严格的监管。

今年最低时薪提高了0.75新元,达到16.5/小时,相当于每周全职工作40小时,周工资660元。但是,还是有很多来新西兰的背包客在工作中遇到不公平的工资待遇。

一名来自德国的背包客介绍说,他最近辞去了在怀卡托农场的工作,因为他的工资低于法定最低标准。“我每周至少工作48小时,通常更多。但她一周只拿400块。”她在农场的生活条件非常糟糕。“没有暖气,冬天会特别冷,移动厕所在室外。以前是个车库,到处都是柴火、老鼠和蜘蛛。”

另一个德国背包客卢卡斯在盛丰湾的卡蒂卡蒂采摘猕猴桃,工作10个小时后赚了60元。"这对我来说是浪费时间和精力。"工作几天后,他选择带着200元工资离开。

据劳动监察部门stu lumsden称,“许多雇主甚至不知道最低工资是多少。太神奇了。很多人说自己在海外,不知道最低小时工资涨了。”但斯图认为,人们对法律的无知不能成为借口,相关部门可以起诉。“违反最低小时工资标准,个人将面临最高1万元的罚款,公司最高2万元。”

第一工会一直非常重视工人的权利。秘书长丹尼斯·马加说,农村和偏远地区的雇主需要知道法律标准和最低小时工资,并说需要更多的劳动监察员进行抽查。“我相信社会上有很多剥削现象,除非我们加强调查和监督,尤其是那些雇用10人以下的雇主,他们应该不时受到检查,否则这种现象会继续下去。”

标题:[游讯]新西兰打工度假坑很多:住宿条件差 时薪不达标

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